企业文化 团队至上 The group the highest 全情投入 The whole feeing input 学无止境 Never too old to learn 永不言败 Never say die 团队至上：美丽传奇把团队至上精神奉为公司发展的核心原则。在美丽传奇的团队中，能够留下来的都是精英，都是有能力、有个性的人才。但如果没有团队来凝聚大家，那么成百上千个聪明人聚在一起，将是世界上最痛苦的事情。如果没有团队至上的精神来指引大家，我们将成为一个一事无成的团伙。团队和团伙的区别在于团队中每个人都应为付出信任而得到安全。团队中的猜疑和嫉妒犹如团队的瘟疫，会伤害到团队成员。团队最大的力量就是协作，当猜疑和嫉妒出现的时候，信任和协作无从谈起，就丧失了团队最大的力量。美丽传奇团队中的每一个人都要时刻提醒自己，个人必须依靠团队才能获得力量，才能取得成就。任何背叛团队的行为和有损团队伙伴的行为最终都将会被团队所唾弃。 全情投入：许多时候，我们老是在犯这样的错误：总把希望寄托在明天，不珍惜生命；对人生就像写字一样，往往不注重字写得怎样，而只是看花费了多少纸。命不应该打草稿，而现实的生活其实也不会给我们打草稿的机会，因为我们所认为的草稿，其实就已经是我们人生的答卷———无法更改，亦无法重绘，所以我们要珍惜每一次机会，认真对待每一天。全力以赴，追求完美，才是决定输赢的关键。 学无止境：学历和能力代表过去，学习力掌握将来。懂得从任何的细节，所有的人身上学习和感悟，并且要懂得举一反三。主要的是，学习，其实是学与习两个字。学一次，做一百次，才能真正掌握。学，做，教是一个完整的过程，只有达到教的程度，才算真正吃透。而且在更多时候，学习是一种态度。只有谦卑的人，才真正学到东西。大海之所以成为大海，是因为它比所有的河流都低。 永不言败：事情永远没有失败，如果有，那么最大的失败是放弃。面对困难或者失败，先要在心理上肯定自己，然后才有跃跃欲试去尝试的动机，而不是随便地否定自己而不敢去尝试，只有在不断地尝试中才会积累做事的经验和处事的阅历，最终形成个人的能力，并让能力催生个人的自信。美丽传奇给员工失败的机会，鼓励员工抱着永不言败的态度去挑战自己，证明自己的能力。美丽传奇赞赏成功的经验，同时也认可失败的经验，事实上失败经验也是能力，就比如一个人做事第六次才取得成功，那么他前五次的经验都是能力，我们认可这些经验的价值。永不言败是一种坚持到底的拼搏精神、是一种专注成功的人生态度、是自我成长、成功的自我要求。总之，不放弃就没有失败。